在总公司招聘的人才里还有北大清华的研究生，在培训的同时，也招些高级人才，这次是招营销总经理级别的。ggaawwx当招聘这些高级人才时，正好我们这些老高层人才也在，总裁也让我去旁听，届时出点儿难题为难为难他们。那时大学生就业竞争的也是非常厉害，中国的营销工作也是几乎刚开始，但是对比较优秀的高等学校的人才，企业也是求知若渴。一次，有两个清华北大的研究生同时竞选，他俩都很优秀，但谁也不服谁，我觉得总裁可能想在他俩之中招聘一位。
在会上，这两位竞选方式是像讨论会似的，就他们两位面对着总裁及一帮高层，来个自发表对一些问题的看法。其中一位是叫荣君，北大研究生，是菏泽人。他是当仁不让，就是不让对方说话，很是强势，对方一张口，这荣君立即反驳并开始大讲他的理论。他俩也是在竞争，都想获得这个位置，这样你来我往几个回合后，对方那个是清华的研究生，可能是这两所大学的人不大对付，那个场面真是仇人相见分外眼红。当时我们也没有设每个人应有一段固定时间的发言，他俩互相说着，只不过比比谁更能说些罢了。
总裁和我们也就是观察一下他俩的水平，俩人之间也是旗鼓相当，彼此唇舌剑，你来我往。辩论几乎达到了白热化的程度。突然，他俩之间讲着讲着竟然互不相让，扯住对方的头发，像女人似的打将起来！这时，我们在的招聘大办公室只摆了一个长条状的大会议桌，他俩也不管现场有这些人，总裁和这些高层在一起。他俩从椅子上扭打到桌子底下，互不松手，打得不可开交，双方已经鼻青脸肿，而我们这些人，就呆呆地看着他俩在这样互相掐架！这像什么话，两个国家名牌大学的毕业生就是这样为了一只饭碗，开始了扭打。
总裁这时沉不住气了，大声地制止他们，并喝令那位不是荣君的小伙计住手，但那小伙子不依不饶，死命抓住荣军的头发不放。最后还是在大家的相助下，人们掰开那小子的手，荣君才被救了出来。这时那个清华的伙计竟然哭了，先是哽咽着，最后嚎啕大哭起来，总裁只好喊我把他送回了所住的酒店里。这段距离有两公里的样子，在路上，我一边搀着那伙计的胳膊，一边劝他：
“不要难过，不要难过嘛，有话好好说，不必这么伤心。”
那清华的伙计边抽啼边说：
“他是北大毕业的有什么了不起，太欺负人了，他仗着总裁有点儿喜欢他，就是不让我讲话，你北大的再牛，也该让人讲话啊！再说，你们公司这样的招牌程序也不合理啊。”
这时，我也隐隐感到，这清华北大的还这么势不两立呢，看来总裁是看上那个北大的荣君了。
果然，第二天，我搀回去的那位清华的伙计就拿起他的笔记本电脑离开了。这一场我亲眼见到北大、清华两校的毕业生战斗，就在胶东半岛小城的我们公司结束。这样的名牌大学毕业生之战，也说明了在我毕业近二十年之后，大学毕业生、研究生找工作并不是那么容易。早已不是像我离开林校时的那会儿，同时有教委和资源局都要调我去的时候了。时代在发展，历史也在变化，看来那种日子是一去不复返了，而今天我却落了个如此的下场。
想一想也是，要是像其他同学多好，不是安安静静的在办公室安然享受中年的丰硕成果的时候吗，这也是我自找的，谁让你不老老实实的做，而是到处东撞西撞的。
经过了一个多月的培训，这期间，都是培训些什么呢？金浪集团当时办了个报纸，叫“金浪人”。报纸里每期充斥着老板的**文人写的文章，有什么金浪人的理念，金浪人的精神，金浪人的梦想。老板为此以他的名义写了无数的文章来歌颂他的公司，文章里为人们描绘出未来的一切。你们听，当时描绘的是多么美好：
“当你荡起双桨，漫游在碧波荡漾的湖上；当你踏着傍晚的夕阳，走在莫斯科郊外的晚上；当你看到我们的金浪股票，闪烁在巨大的荧光屏上时，那是多么美好，我们的未来……”
是啊！我们几乎每个人都对将来怀有美好的理想，我们的老板也是这样，他雇佣的文人，有些也是公司从原来从事专职的人员，连片累牍的在报纸上发表这些东西，并让大家学习甚至背诵，大家天天学习这些东西，还学习一些营销的理论、营销的方式。