“所以我们二连从现在开始,重新变成作战部队,随时可能参加战斗,你们炊事班务必做好准备。”
“还有,上级给我们团送来了不少补充兵,都是其他部队被打散的红军战士。我们二连分到了五十八人,有他们加入,我们二连总兵力又回到一百人以上了!”
“但有一个问题,这些战士的士气非常低落,很多人甚至对革命失去了希望!”
“如果不能尽快让他们恢复士气,这些人加入我们二连不仅不能提高我们的战斗力,甚至还会影响到战斗力!”
“我和指导员商量了一下,决定从炊事班抽走七个人,留下老班长,浩子,还有王兵,然后再给你们补充四个人!”
“炊事班的都是老兵,只要进了战斗部队,他们就是骨干……”
“有这七个老兵加入作战部队,我们二连的老兵数量就达到五十人,和新兵基本上一比一持平!”
“新兵到了以后,一个老兵带着一个新兵,言传身教,肯定能很快把他们丢掉的士气和斗志重新捡起来,提升起来!”
“最后就是伙食,部队人数增加了,我希望伙食不能变差,特别是新兵刚来的前几天。
“只有让那些新兵吃好,喝好,睡好,他们才会对革命重新产生希望!”
“上级决定我们十三师在这里整训两天时间,我们必须要抓紧时间用行动把那些新兵的士气提起来,让二连重新恢复战斗力!”
老班长和李浩两个人一起露出了恍然大悟的表情。
连长前面说了这么多,做那么多的铺垫,只有一个目的,从炊事班调人。
调人没什么,只要连长一声命令,调谁离开都行。
可问题的关键是,连长直接打算把炊事班的战士全部调走,直接给炊事班来一场大换血。
如果不解释清楚,就算老班长和自己阻止不了这个命令,这会对连长有意见。
李浩打心底不愿意连长这么做。
尽管自己所在的仅仅是一个炊事班,但仍然是一个小团队
现在自己和整个团队已经磨合的差不多,而且还有了一定的威信。
连长一句话把团队的人全部换走以后,意味着自己又要重新磨合,把他们整合在一起,重新建立威信。
可是,还没有等他开口,旁边的老班长已经一脸严肃回答:“我同意!”
“部队伤亡太大了,如果没有足够的老兵坐镇,肯定镇不住那帮外来的新兵,也没办法把他们的士气给提起来,连里的战斗力也就上不上来!”
“还有,炊事班这帮小伙子都是经历过新兵训练的老兵,也都上过战场,不可能让他们一直窝在炊事班做饭,耽误他们的前程!”
“王兵那小子也不用留下,一起调出去!”
“他是个好苗子,多经历几次战斗的磨砺后,当个班长和排长一点问题也没有!”
张宇忍不住长松一口气,他最担心的就是老班长有意见。
赶紧回答:“还是老班长觉悟高,王兵就让他继续留在炊事班,都调走了,你们连个熟悉情况的都没有!”
“给炊事班补充的四个新兵明天早晨就会过来报告!”
“调走的七个老兵一会就跟我走,直接下部队!”
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